Szansa dla utalentowanych i aktywnych

IV edycja programu, skierowanego do studentów i absolwentów uczelni wyższych odbyła się 5 czerwca w siedzibie firmy Neuca. Drzwi Otwarte w Grupie NEUCA były szansą, by sprawdzić swoje umiejętności, poznać firmę oraz porozmawiać z jej pracownikami.

W tym roku dla studentów przygotowane zostały 2 ścieżki kariery: informatyczna i ekonomiczna. Osobom, które interesują się najnowszymi technologiami IT pracownicy NEUCA zaprezentowali zastosowane w firmie automatyzacje testów z wykorzystaniem narzędzi TestComplete. Przedstawione zostały także rozwiązania, jakie wdrożono w ramach projektu Call Center oraz najnowsze technologie VMware z zasadami działania zapasowego centrum przetwarzania danych.

Studenci zainteresowani pracą analityków i ekonomistów, mogli zapoznać się z zadaniami w ramach stanowisk, zgłębić specyfikę pracy marketingowca, poznać strategię promocji wszystkich marek z Grupy NEUCA.

Firma przygotowała również grę symulacyjną - wędrówkę po wirtualnym świecie zarządzania korporacją. Wszyscy, którzy posiadają menadżerskie umiejętności, mogli podejmować decyzje związane z firmą, zetknąć się z realnymi problemami i wyborami, jakie na co dzień stoją przed kadrą zarządzającą.

Czym dla Grupy NEUCA jest Projekt Udana Kariera?

- To przede wszystkim możliwość spotkania ze studentami otwartymi na rozwój zawodowy, osobami, które w świadomy sposób wybierają ścieżkę swojej kariery – mówi Beata Ławecka – koordynator Projektu Udana Kariera z ramienia Grupy NEUCA. – W trakcie rozmów uczulamy, na co zwracać uwagę podczas nauki. Staramy się pokazać, w którym kierunku warto się rozwijać oraz jak wiedzę teoretyczną wykorzystać
w praktyce.

Projekt Udana Kariera oczami Absolwentów.

- Z mojej perspektywy PUK to szansa poznania poszczególnych obszarów firmy i ludzi, którzy w niej pracują. Umożliwia to przyjrzenie się działom, w których chcielibyśmy rozpocząć naszą drogę zawodową. - mówi Jacek Firer specjalista ds. analiz, który brał udział w II edycji Projektu Udana Kariera, obecnie pracownik Biura Planowania i Rozliczeń Sprzedaży. – Jeżeli ktoś nie jest pewien, czy nadaje się do danej pracy, tu może to sprawdzić i zapytać o zakres obowiązków czy kompetencji przydatnych na danym stanowisku.